Среди экспертов, выступивших на этой конференции, был и Андрей Шаронов – генеральный директор Национального ESG-альянса. В состав альянса входят 28 крупнейших российских компаний, цель которых – переход к устойчивой экономической модели в России, обеспечивающей охрану природы и благополучие общества
В процессе конференции представители организаций обменялись опытом по реализации совместных программ и разработке стандартов для ESG-отчетности, поделились информацией о воздействии на климат, водные и другие ресурсы (Environment), социальной политике в отношении сотрудников и местных сообществ (Social), конфликтах интересов в управлении (Governance)
Зачастую, говоря о глобальных проблемах, общество не воспринимает их всерьез. Так и для российской экономики и общества вопросы экологии и климата являются острыми. Для компаний, которые занимаются этой проблематикой, очевидно, что модернизировать промышленность можно только на основе энерго- и ресурсно-эффективных технологий, что развитие страны невозможно без ухода от разрушающих природу технологий и производств. Именно поэтому вопросы ESG являются действительно актуальными.
Тем не менее, по мнению участников конференции, главным ориентиром должно стать решение тех экологических и экономических проблем, которые понятны гражданам. Если удастся построить такую систему, зеленая трансформация обретет свою легитимность и будет развиваться независимо от международной повестки.
Для решения этих задач необходима консолидация усилий как государства, так и бизнеса. Если мы хотим построить лучшее будущее для страны, ESG-повестка в этом – лучший помощник. Представители «Норникеля», «Русала», «НЛМК» заявили, что программы экологической модернизации будут финансироваться и реализовываться уже на данном этапе и в ближайшем будущем. По этой же траектории будут идти и многие другие крупные российские компании.
Так, центр стратегических исследований МИЭП МГИМО МИД РФ в настоящее время занимается научными исследованиями по теме "Комплексные исследования международного опыта нефтегазовых компаний в области ESG менеджмента". Бакалавры и магистранты, работая над исследованиями в области ESG, получают уникальную возможность познакомиться с самыми современными мировыми и отечественными трендами ESG повестки. Кроме того, студенты получают возможность стать экспертами в области ESG – одной из наиболее актуальных тем развития современного общества.
В сентябре готовится форум в МГИМО «ESG – проблемы и перспективы», на котором будут обсуждаться вопросы состояния тематики в российских компаниях и мировые тренды. В форуме примут участие представители российских организаций, эксперты в области ESG тематики, а также студенты МГИМО МИД РФ.
В этом разделе я хочу поделиться своими наблюдениями и приёмами, которыми пользовался и продолжаю пользоваться в совместной работе с командами над стратегическим планированием. Я не профессиональный фасилитатор…
Это статья для HR-ов, работающих в компаниях, где руководители мечтают о существенных изменениях. Непосильная ноша, которую взвалили на себя ваши боссы, начинает становиться преградой для роста и дальнейшего…
Как-то раз меня позвали в «группу поддержки» на стратегическую сессию, которую проводила компания с привлечением фасилитаторов. Моя роль сводилась к роли наблюдателя, поэтому в процесс я не лез, да меня…
За время своей бурной карьеры я повидал многое. Мне довелось поучиться и поработать в разных географиях, поэтому меня редко можно удивить новым термином. Например, менеджер – это руководитель; супервайзер…
Твоего HR зовут Олеся. Или Кирилл. Или, скажем, Алина Алексеевна. Вы знакомитесь в коридоре, когда ты на испытательном сроке, с бумажкой и глазами суслика. HR держит папку, улыбается всеми зубами, обещает…
В последнее время я слышу огромное количество критики в адрес KPI, где под KPI люди понимают интегральный элемент системы управления, который помогает объединять стратегические цели развития компании, задачи,…
«Надо наладить коммуникации в коллективе, чтобы сотрудники научились слушать и слышать друг друга» «Нам нужен тренинг по стрессоустойчивости. У нас такая напряженная работа, что многие не выдерживают и…