Стратегическая сессия - продукт, который предполагает, что есть горизонт планирования. Ну если не 3-5 лет, то хотя бы год. Это продукт, с которым можно работать в ситуации относительной предсказуемости. Да, точно предсказывать будущее нам, слава Богу, еще не дано, но строить предположения мы все же можем
Предположение 1
В состоянии еще одного нокдауна экономика будет находиться ровно месяц, после этого бизнес начнет потихоньку адаптироваться к новым вводным. Мы уже умеем держать удар, опыт есть. Все идеи, которые находились в состоянии “начнем реализовывать с нового учебного года”, плавно перейдут в состояние “начнем с нового года”
Предположение 2
Стратегии развития и экспансии, которые начали понемногу возвращаться, скорее всего превратятся в стратегии защиты. Инвестиции пойдут не в освоение “новых земель”, а в то, чтобы сделать забор покрепче вокруг того, что уже есть, и залатать дыры. В отдельных отраслях потенциал роста все же существует, так как исход иностранных компаний оставил пустое пространство, которое надо будет занять
Предположение 3
Проведение стратегических сессий будет востребовано, так как недостаток бизнес-образования и отсутствие навыков в среде российских руководителей и предпринимателей остается существенным. Данная практика дает возможность восполнить этот пробел, даже несмотря на то, что рынок этих услуг наполнен теоретиками без практического опыта работы
Предположение 4
Недостаток кадров на рынке, вызванный демографической ямой, будет усугубляется оттоком мужчин в разных направлениях. Это спровоцирует дополнительную потребность в росте производительности труда среди оставшихся кадров, а также переобучение оставшихся мужчин и особенно женщин
Тем демографическим группам, которые раньше были в тени, придётся разыграть гамбит производительности, чтобы вытянуть экономику. Это может потребовать вовлечение в сложные рабочие процессы тех, кто раньше даже не помышлял о своем активном участии в них, и наверняка и еще большей отдачи от бизнес-лидеров. Есть риск, что палочная система и тотальный контроль будут превалировать над инновационным подходом, поэтому стратегическое мышление и постоянное образование становится критически важными аспектами будущего. Как ни крути, но кризис — это всегда возможность
В последнее время я слышу огромное количество критики в адрес KPI, где под KPI люди понимают интегральный элемент системы управления, который помогает объединять стратегические цели развития компании, задачи,…
«Надо наладить коммуникации в коллективе, чтобы сотрудники научились слушать и слышать друг друга» «Нам нужен тренинг по стрессоустойчивости. У нас такая напряженная работа, что многие не выдерживают и…
За последний год я стал все чаще и чаще встречать этот термин в профессиональной жизни. Вот пишу этот текст в Word, где обычно пользуюсь автоматической корректировкой, и он мне выдает, что это слово – ошибка,…
Читаю хлесткие названия и диву даюсь! Например: «квартальная стратегическая сессия», «коммуникационная сессия» или «командная стратегическая сессия». Очевидно, что коллеги консультанты хотели придать стратегическое…
Несколько лет назад я завершил свой затянувшийся 15-летний этап корпоративной карьеры, и вместе со своим партнером открыл компанию, которая специализируется на консультировании руководящего состава в области…
Год назад одна дружественная и довольно известная компания пригласила меня в проект создания системы, стимулирующей мотивацию сотрудников, проще говоря, KPI
Не читайте эту статью. Это не имеет никакого смысла. Ее написал chat gpt исключительно для SEO продвижения этого сайта.
